“哎，你的建议还是可以的，我和杨董说一说看看吧？”

这得多没自信啊？说个话都要想三想四的，真没劲。

杨老板是个好老板，李晶总一汇报就觉得好啊，看得全面，了解得仔细。还语重心长的说“李晶总啊，对说得对。我想看的是基层，看的是公司倒底发展得如何，而不是看一个机关，听一些汇报。这没意义的，其它子公司的老总真应该好好向你学习，让我看到最真实的一面，不要让我看与汇报材料一样的东西，这不需要！”

李晶总算是汇报到点子上了，也触动了大老板的心弦。企业多了，每家企业的老总都想要表现自己，一门心思想着如何让老板看到最好的一面，却忽略的老板要的不是最好的而是最真实的。老板最悲哀的事就是当子公司都要破产的时候，听到的看到的还是这里好那里好。

李晶总一个劲的点头说着“好好好”，“对对对”。

“李总啊，你也是个把老板利用死的老总啊！连老板视察还拉着做一回开训致词是吧？拉我当菩萨树立信心是吧？”

“哪里啊？哪敢啊？”

“好，我就当回菩萨，好多年都没有上课讲过话了！”

李晶总发现又做到点子上了，正好扰到了老板的痒处。回头一想，小柯这家伙是不是猜到大老板想什么要什么故意来给我搭台的吧？要真这样，这家伙也太可怕了。得防着点儿，别被他卖了还数着钱玩儿。

周五一早在深市的南山区一个训练基地里，第一批参加“life’swholesale新人班”的新人全都汇齐了。听说life集团大老板亲自开训，李晶总亲授第一堂课，为这名额可是争番了天。关说都走到了小柯这里来了，小柯就两字“不允”。名额不能加，质量要优中选优。

上有政策下有对策，一些不当班的店长直接就来旁听了，一些life保险分部的经理老师们也来旁听了。

结果一个一期五十多人的班硬是被旁听成了一百多人的大班。小柯走进培训教室就差点晕过去，这会真的是拉一裤裆给大老板看。