“嗯？”林宇锋抬起头，看到人力资源总监走了进来，“有事儿？”

张总监把一份资料放在了林宇锋的桌子上，神色有些古怪：“林总，这有份简历……”

嗯？简历？他刚冒出了这些人是不是不想干了的想法，就有人来面试了？

等等，不对啊。林宇锋满脸疑惑地看着张总监：“面试这事儿还得跟我说，要你有什么用啊？”

除非是高层领导级别的，不然面试这种事儿还真不用他一个总裁亲自出马，甚至普通的员工面试，连张总监都用不上。

张总监战战兢兢：“是，我知道，但是林总，您先看看这份简历吧……”

莫名其妙。

林宇锋不耐烦地翻开了简历，结果就被面试者的名字给震了一震。

简安？啊，名字撞了也不奇怪，同名同姓吧？林宇锋这么想着，但是又觉得奇怪，只是同名同姓不至于让张总监来找他吧？他的视线不自觉地挪到了旁边贴着的面试者的照片上——

嚯，还真是他知道的那个简安。

“卧——”林宇锋话没说完，生生又咽了回去。他抬起头，就见张总监用一种“我明白我都懂”的眼神看着自己，甚至隐隐地有点鼓励他“槽”出来的意思。

但是“槽”是不可能“槽”的，作为一个总裁，林宇锋怎么也得注意一点在自己员工面前的形象问题。他一边看简历一边奇怪：“简安跑林氏来应聘什么啊？”

看到“工作经验”一栏写着“简氏集团副总裁”的时候，林宇锋又是嘴角一抽。这怎么搞？以这个经验和简安的身份……她这是来跟他下战书来了？

张总监谨慎地回答道：“简小姐是来应聘……车队经理的。”

林宇锋显然也看到了简历上的求职意向。他心里犯嘀咕：车队经理？自家弟弟那个赔钱车队？

之前那个车队经理辞职了，他好像确实跟弟弟说过，让他自己去找个车队经理，找好了跟他说一声就行。