“你之前不都过来帮了好几次忙了吗？整的跟头回来似的。”梅文玲白了他一眼。

“不一样！不一样！”林震海摆摆手，“那个时候厂房里还没收拾，到处乱糟糟的，而且工人也没过来。可你看看现在，单看工人的精神面貌，就知道大家伙儿都憋着一股劲儿好好干呢！”

“当然了！康经理可说了，工人师傅的工资都按工时算，干得多，拿得多！而且康经理又签了两个合同，大把的钱等着他们赚，他们能不憋着劲儿好好干吗？”梅文玲说完后，用胳膊碰了碰林震海，“你来不来我不管，反正我是准备回去办离职手续了！我看这厂子以后的发展肯定比咱们单位强！”

“你着什么急啊！马上裁员通知就要下来了，到那个时候再走也不迟！”林震海压低声音说道。

主动离职和厂里裁员是有区别的。

主动离职，厂里不会给任何补偿，可裁员的话需要买断工龄，他和梅文玲都能拿到一笔钱。

听了他的话，梅文玲颇为意外，调侃道：“没想到林震海同志竟然也会有这种思想！我还以为你觉悟高，不肯拿单位的一针一线呢！”

林震海一直都是一个非常古板负责的人，奉行在其位、谋其政，对单位极为忠诚，绝不占公家一丝便宜。

有时候梅文玲想给林蓝从单位拿回来点草稿纸，都会被他批评。

所以梅文玲压根就没想到他竟然会想到单位买断工龄的赔偿金。

或许是被妻子惊讶的眼神看得有些不自然，林震海黑着脸说道：“这跟觉悟有什么关系？本来就是按照规章制度办事！”

“行行行，你说是什么就是什么！”梅文玲懒得争，转而问起裁员的事，“现在咱们单位里人心惶惶的，也不知道到底啥时候开始裁员！要是有的话，我主动申请第一批被裁掉！”

“快了，估计就是这个月中旬的事。”林震海答道。