作为老板名下?另一个?比较有存在感的公司，于彤肯定以前跟郑总打过交道，只不过她对这位一直很看不上，觉得他经营能力一般，摸鱼水平一流，也就能管一家名不见经传的小公司，上不了更高的台阶。

甚至之前西风传媒的突然崛起?，在于彤的眼里，也完全?是因为老板眼光好，不但给?那边推了一个?厉害的编剧，还大笔投资了那部黑马一样横空出?世的《倦鸟归巢》，至于郑总，除了摸鱼，根本做不出?任何切实的贡献。

好吧，于彤承认自己?对这个?中?年老男人确实有点偏见，但是，也确确实实是因为，这个?中?年老男人，看起?来实在太?不可靠了！

没想到，自己?工作除了岔子，老板竟然安排这人过来指导自己?工作？！

这简直比老板打算换掉她，更让于彤觉得大受打击。

来到万象交互以后?，郑总做的第1件事，就是背着手?，在公司上上下?下?转了一圈，然后?忍不住感叹道：“你们这边工作看起?来实在是太?辛苦了，压力也大，难怪身体容易出?状况。”

于彤：……

这不是说废话嘛，哪有工作不辛苦，尤其他们还要赶项目进度，要督促工厂增加产能，还有游戏部门，也同样顶着巨大的压力以及巨大的工作量，不断推陈出?新，增强用户黏度，这一桩桩一件件，也只有在蒸蒸日上的朝阳产业才会?出?现，哪是郑总这种守着要关不关小公司的人，能够理解的？

于彤表面上没什么反应，内心里却在激情吐槽。

就算不提郑总让人怀疑的管理能力，两家公司也根本不是一个?性质，像那种娱乐传媒公司，而且还是小型的娱乐传媒公司，压力不大，工作不多，像郑总那种搞法或许合适，可要是把相同的管理办法搬到万象交互，于彤觉得，肯定会?大幅度的影响公司效率，严重拖后?项目进度，甚至有可能被其他公司赶超，让原来保持的优势荡然无存。

对于这种竞争，于彤心里一直怀着一种强烈的危机感，事实上，公司上下?，包括明主任都?有这种危机感，生怕被对手?赶超，对不起?老板的信任，才一不小心病倒在了岗位上。

于彤能够接受老板质疑自己?工作的方式方法，但是要说起?态度，她觉得自己?绝对无懈可击，没有任何问题，所以这时候，叫这么一个?人过来指导自己?工作，她甚至感觉到了一种深深的侮辱。

还好这个?中?年老男人总算知道适可而止，没有发表太?多爹系言论?，说完那句感慨以后?，他转头就一头钻进了放在实验室的游戏机，借口是为了更加深刻的了解公司产品，不过在于彤眼里，纯粹就是带薪摸鱼打游戏，还打得冠冕堂皇。