散会后，毛姐就匆匆奔进林南生的办公室，问道：“裁员的名单，不是我们已经核定好了吗？为什么要变卦！”

“临时有变！你给我的名单，我都没看！况且我也不需要那玩意！”林南生笑道：“像你那种裁法，误打误撞的，肯定有误伤的嫌疑，有些良好的员工都会被你误裁掉。你能确保名单上的员工都是做事差，公司所不需要的吗？”

“裁员肯定是会有误伤的。多半会有几个无辜的人，被牵连在内。每个企业都是如此。”毛姐直截了当说道。

“我信佛教的，我不想伤及无辜。”林南生笑道。

毛姐搬了张凳子，泡了杯咖啡，坐到林南生的桌前，说道：“如果你有办法不伤及无辜裁员，那当然最好！”

“你的办公室应该在下面，怎么闲在我这里傻坐！”林南生白了一眼。

“你的心机很深，我想听你的裁员之道！”毛姐喝了一口咖啡说道：“听你分析问题，就是我的工作之一，对我工作大有益处。”

“我问你，如果公司把裁员的权力下放，你认为那些中层管理和高层，会裁退哪些人？”林南生问道。

“当然是与自己不亲近、不对路的人。如果是自己的人，当然舍不得裁退。”毛姐猛然才想起林南生要干什么，原来是要等那些人自己跳出来，再清算他们。

“你现在明白我的意图了，我要引蛇出洞、再瓮中捉鳖、然后一网打尽！我不想误伤一个人。对于我来说，他们打工不容易，我没有必要去害任何一个人！”林南生叹气口说道。

“你很有心机，也足够善良，处事老练，还能将对方连根拔起。”毛姐深深地叹了口气说道：“可惜

，你太有心机了。让人觉得无法控制，不敢重用。如果能和老板一家结成一家人，加上你心地善良，那老板绝对是无条件信任你的。”

“我从没想过要将对方连根拔起，得饶人处且饶人。每个企业都有拉帮结派的现象。一个三十多岁的男人，来到一个企业，为了生存，为了在企业站稳脚跟，难免要加入或是被拉入某个帮派。这些人如果没有做过有损公司的事，那不妨就放过他们。”林南生看了毛姐一眼。

毛姐说道：“你是指那些部门报上来的名字也有无辜的？”

“管理干部要是有点小权利，都会把自己的部门当做私人财产看待。也会要挟与暗挟下属为自己办事。稍微有点不如意，就把下属当作眼中钉，欲除之后快。这种情形在任何企业随地可见，你很难保证会不会有误杀和冤杀现象。如果甲领导与乙领导有过节，而甲领导的下属此时又在乙领导的部门，而乙领导的下属此时又在甲领导的部门，那这张裁员名单就成为

了双方博弈的工具了。”林南生笑道。

“这种现象是你最希望看到的。博弈越精彩，越能知道双方的心腹亲信所在，有多少人，到时确定人数，全部干净利落的裁掉。”毛姐问道：“你是不是如此打算？按照你这种构想，你就不会伤害任何一个无辜的人呢！”

“我说过，我从没想过要去害任何一个人，裁员也是，改革也是。即便张三是甲领导的心腹，李四是乙领导的得力干将，只要他们没做过伤害公司的事，就得留下。挟兵自重是他们部门领导的事，与他们无关。对与错，我分得很清楚！我不会去伤及无辜，如果一个五十多岁的男人，还有几年就退休，就突然被辞退了，你让他怎么办？他这么大年纪去哪里找工作？害人的事，我做不来，我要留下每一个有用的员工！”林南生笑道。

“裁员的事交给你一手操办，我不再过问！”毛姐想了想说道：“你还没说，为什么要中途变卦，这么快要对销售公司下手，急于要抢回订单。按理说，

你是不稀罕他们手中的订单，觉得那些是宗承的包袱，与你的经营理念相违背！”

林南生说道：“想知道真话还是假话，如果想知道真话，我就告诉你，但是你不能取笑我！”