忙完了刘军和李娇的婚礼，第二天大家就纷纷进入了工作状态。

经过韦格这一段时间“老带新”的人才培养，一些有文化基础的年轻职工，开始进入了新的岗位。比如孙通，就和候建常驻在了保市。

分布于保市各区的no11-20连锁店都已紧急装修的差不多，只等铺货开业。销售人员是在保市招的，这为保市提供出30个就业岗位，以下了岗国厂的女职工为主。

为此，保市就业办还给孙通的临时办公室，送了一面锦旗。

在选人时，韦格只是提出一个要求，“困难家庭”，

为此年龄可以放宽些，只要身体健康，家中无传染病人就可以。

在经过“大老师”的一番面试后，这30人进行了详细的培训。

大老师强调的规章制度，特别是卫生管理制度，这30人都倒背如流，毕竟这是一份来之不易的工作。

5月10日，十家连锁店同时开业，掀起了保市的一轮“”狂潮……大家小聚的酒桌上，终于出现了各式的“魏绝味”

看到第一天候建带回来的销售数据，韦格及“北城系”终于松了一口气。

总计13万的日销售额，在这个人们手里还有些拮据的89年，简直是一个奇迹。

随后的一段时间，虽然销售有些回落，但始终保持在十万以上，这还是限于产能。

这样，在跨过这坎之后，“魏绝味”的现金流终于能够支撑起下一步扩张计划。

综合楼的办公、生活设施；第二加工车间；各连锁店急需的灭菌设施、真空包装机和冷藏设备都需要投入一大笔的投入。

再有刘军那里的4个养殖场早就选好了地址，就等资金了。

到了5月底，韦格接到了宋庄老书记的电话

“小格，什么时候回来下，咱村养殖场里那些不下蛋的鸡快出笼了”……