赵达剑不屑地瞥了下嘴。

秋彤继续说：“赵总的意见也是有一定道理的，按照赵总的意见去运作服务中心，当然是符合中心的定位的，这样运作下去，服务中心红红火火，是指日可待的。

但是，我们不要忘记了一点，服务中心的成立，一个非常重要的目的，就是为了增强公司的工作实力，提高公司的运转效率，依照赵总的意见，中心什么都独立了，公司处处无法制约，人叫不动，钱也管不住，这就与也是和孙董事长在集团大会上提出的要求加强经营单位内部管理的指示相矛盾。

当然，在成立服务中心这项工作中，赵总花费了大量精力，做出了大量工作，取得了明显的成绩，赵总是服务中心名副其实的开国元勋，这是值得充分肯定的；赵总提出的这些意见，我认为，正如他所说，是对事不对人的，这一点更是不容怀疑的。

但是，从全局来考虑，完全按照赵总的意见，肯定不利于公司的整体工作，同时也会因此影响服务中心工作的进一步开展，因为毕竟服务中心是受公司管理的嘛。”

孙栋恺不由点了点头，似乎也不由自主赞同了秋彤的看法。

赵达剑看到孙栋恺点头，神情不由有些紧张，却又似乎没有听懂秋彤的话里所真正的意思，愣愣地看着秋彤。

秋彤继续说：“我看可不可以这样，服务中心的规范分两步走，第一步，按照亦总的意见，公司把人、事、钱全部管起来。之后再按照赵总的意见，人、事、财逐步分离，但是有个前提，这个前提就是条件成熟了。

就目前阶段而言，我认为还不成熟，因为公司还有大量的工作要做，正是需要人手的时候，中心的编制和人员还有事务必须牢牢掌握在公司的手中。总之，为了顾全大局，我认为，分步走的方案可能会比较好。”

大家都沉默，赵达剑欲言又止。

秋彤说：“两位还有什么意见？”

我看了看孙栋恺，他眼里都是赞成的神色。

看来，他对秋彤的思路是认可的。毕竟，他是集团的一把手，虽然他偏袒着赵达剑，但是他还是要从整体的工作来考虑，毕竟，下面的工作做好了，也对他有利。

他今天本来是担心秋彤会调整赵达剑的分工，担心赵达剑会被秋彤剥成光杆司令难看，所以来这里督阵，没想到秋彤压根就没提调整分工的事情，而是拿理顺内部管理体制来着手。

而理顺各经营单位的内部管理体制，也正是孙栋恺在大会小会上多次强调过的，秋彤这么说，正好是在贯彻他的指示精神。

我于是开始发言：“我认为，秋总的分析站得高，看得远，措施稳妥，比较可行，按照这个方案，不但规范了服务中心目前的运作，解决了目前公司机关缺人办事的当务之急，同时维护了团结，又留下了退路，为中心的长远发展作好了远景规划。所以，我完全赞同！”

秋彤看着赵达剑：“赵总，你还有新的看法没有？”

“我刚才到经管办去看了看，然后顺便来秋总这里看看，怎么？你们正在开会？”孙栋恺笑着说。

“是啊，我们正准备要开经理办公会的！”秋彤笑着说。

“经理办公会？好啊，我还没列席过经营部门的经理办公会呢，我要是提出想观摩下你们的经理办公会，秋彤赵总亦总不会介意吧？”孙栋恺笑着说。

“欢迎孙董事长！”赵达剑先迫不及待地说话了。

“当然不介意，欢迎啊。”秋彤笑着说。

我也笑着点点头。

我突然意识到，孙栋恺今天不是偶然来的，他必定是为了赵达剑来的。

赵达剑接到元朵的电话通知，知道了会议的内容，必定是意识到秋彤要拿后勤服务中心的事情向他开刀，说不定又要剥离一个他分管的部门，把后勤服务中心调整归我来管理，那他几乎就快要被彻底架空了。他于是就事先给孙栋恺说了。

下属部门副总具体分工的事情，孙栋恺是不好直接干涉的，但是他也不想看到赵达剑在发行公司的权力被秋彤剥夺干净，他还需要赵达剑在发行公司牵制秋彤。

于是，他就采取了这么一招，先到经管办转了一圈，然后带着曹莉和苏安邦“随意”走动，“偶然”就到了秋彤办公室，“偶然”就“巧遇”了我们的经理办公会，然后就顺理成章想“观摩”一下。

他要“观摩”，自然谁也无法反对，只能欢迎。

我不由有些紧张，孙栋恺在这里坐镇，秋彤会如何开这个会。

大家都坐下，然后孙栋恺冲秋彤点点头：“秋总，你们该怎么开就怎么开，我就是列席，不发言，不做任何干涉。”

秋彤点点头，然后对我们说：“那好，下面我们开会，会后再请孙董事长做指示。”

孙栋恺曹莉苏安邦静静地坐在那里，我和赵达剑都看着秋彤，元朵打开会议记录本。

秋彤开始说话了：“今天我们的经理办公会，主要是研究一下后勤服务中心的问题，主要围绕后勤服务中心如何实现规范化管理，使之走上正轨，以便为今后公司的工作打下良好的基础。主要规范以下几个方面：一、服务中心的事权；二、服务中心的财务；三、服务中心的人事安排。下面，请大家各抒己见。赵总，亦总，你们谁先发言？”

说完，秋彤的目光扫了我一眼。

我决定先发言，我已经想好了该说些什么。马尔戈壁，就是孙栋恺在这里，我也要说。

当然，今天这个场合，我不会走激化矛盾的路子，我也要学会讲话的技巧。