徐志宁不是彭悟奇那个自信的家伙。

对方在员工离职的时候，眉头都不皱一下的同意了。后面也没有任何的关心。

徐志宁却是知道，那么多的人一次性离职。

等员工找到新的可替代者，然后再填补好空缺，彻底的工作上手。

可是需要很长时间的。

这期间，就容易出篓子。

例如李倩，这不就把东西漏出来了吗？

徐志宁找了个不知名的小工作室，安排人按照李倩说的内容，去写。至于风格，就模仿白竹的风格去写。

抢手这件事是假的。

但是如果徐志宁的计划可以成功，那抄袭这件事，就会成真。

白竹的名气在哪里。

这个小作者说他抄袭，那自然也有别的野心勃勃的小作者，会想要蹭蹭热度。

到那时候……

秦清瑶辛辛苦苦造神。

就毁于一旦了。

如今徐志宁唯一担心的，反而是那些理智之后，都不急着找工作。

要是都是年轻人也就罢了。

毕竟年轻人没有养家糊口的压力，轻松是很正常的。工作不顺心了，辞职一段时间，不玩了。

但是……

秦清瑶挖走的，都是骨干。

这些人三十到四十之间。

正是年龄到哪儿，上要养老，又要养家，孩子教育也头疼的时候。

秦清瑶离开后的一个月，这些人陆陆续续的离职。至今还没开始工作。